Montag habe ich mein erstes Personalgespräch geführt. Zwar sehr easy und zwanglos, weil ich die Person ja bereits kannte (wir stellen ja nicht jeden ein), aber es war dann doch mal interessant auf der anderen Seite des Tisches zu sitzen.

Gestern dann das Telefonat mit dem Gehaltsgespräch. Sehr faszinierend, wie tief manche Menschen stapeln. Aber mein Chef und ich hatten ein Mindestgehalt festgelegt, das auf jeden Fall gezahlt werden sollte. Die Kleine lag stumpf mehr als 100 € drunter mit ihrer Forderung und war entsprechend aus dem Häuschen, als ich ihr sagte: "Weniger als "DAS" zahlen wir nicht."

Eigentlich hätte sie daraus bereits ersehen können, dass sie durchaus auch mehr bekommen hätte. Aber nach der Probezeit gibt es eh neue Verhandlungen und so lange sind wir eben alle damit glücklich...

Sehr schön.

Ach so, die Kleine soll mich dann ab Mitte Juni vertreten. Also hoffen wir mal, dass ich sie bis dahin im Job fit kriege...

Unfassbar!!!! Ein Chef, der ein Mindestgehalt festsetzt, ist mir in Theorie und Praxis noch nie begegnet! Möge er Ihnen noch lange erhalten bleiben und danach in einer Hall of Fame ausgestellt werden. ;-)